Manfaat dan Tantangan Bekerja dari Rumah

Manfaat dan tantangan bekerja dari rumah: sudut pandang ekonomi dan bisnis

Bekerja dari rumah telah menjadi fenomena yang semakin meluas, terutama setelah pandemi COVID-19 mengubah cara operasional banyak perusahaan. Meskipun terdapat berbagai keuntungan yang ditawarkan oleh model kerja ini, tantangan yang muncul juga perlu diperhatikan. Artikel ini akan membahas manfaat dan tantangan bekerja dari rumah dari sudut pandang ekonomi dan bisnis, serta bagaimana pendidikan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Telkom berperan dalam mempersiapkan para profesional untuk menghadapi perubahan dinamika kerja yang terus berkembang.

Keuntungan bekerja dari rumah 

1. Fleksibilitas waktu

• Keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan: bekerja dari rumah memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengatur waktu kerja dengan lebih fleksibel, sehingga memudahkan mereka dalam mencapai keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
• Peningkatan produktivitas: beberapa penelitian menunjukkan bahwa karyawan yang bekerja dari rumah cenderung lebih produktif karena mereka dapat bekerja dalam lingkungan yang lebih nyaman dan minim gangguan.

2. Penghematan biaya

• Pengurangan biaya transportasi dan makan: dengan bekerja dari rumah, karyawan tidak perlu mengeluarkan biaya untuk transportasi atau makan di luar, yang dapat mengurangi pengeluaran harian secara signifikan.
• Pengurangan biaya operasional perusahaan: bagi perusahaan, model kerja ini dapat mengurangi biaya operasional seperti sewa kantor, utilitas, dan peralatan.

3. Peningkatan kepuasan kerja

• Lingkungan kerja yang disesuaikan: karyawan dapat menciptakan ruang kerja yang sesuai dengan preferensi pribadi mereka, yang dapat meningkatkan kenyamanan dan kepuasan kerja.
• Otonomi yang lebih besar: bekerja dari rumah sering kali memberikan karyawan lebih banyak kebebasan dalam mengatur tugas dan tanggung jawab mereka, yang dapat meningkatkan motivasi dan keterlibatan.

Tantangan bekerja dari rumah

1. Minimnya interaksi sosial

• Isolasi dan dampak pada kesehatan mental: kurangnya interaksi langsung dengan rekan kerja dapat menyebabkan perasaan terasing, yang berdampak negatif pada kesehatan mental.
• Tantangan dalam kolaborasi: meskipun kemajuan teknologi mendukung komunikasi jarak jauh, kolaborasi sering kali lebih berhasil ketika dilakukan secara tatap muka.

2. Kesulitan dalam memisahkan pekerjaan dari kehidupan pribadi

• Kecenderungan untuk bekerja berlebihan: tanpa adanya batasan fisik antara tempat kerja dan rumah, beberapa karyawan mungkin mengalami kesulitan untuk menghentikan aktivitas kerja, yang dapat berujung pada kelelahan dan penurunan kualitas hidup.
• Gangguan di lingkungan rumah: suasana rumah dapat dipenuhi dengan berbagai gangguan, seperti kehadiran anggota keluarga atau tugas rumah tangga, yang dapat mengganggu fokus.

3. Keterbatasan infrastruktur teknologi

• Koneksi yang tidak konsisten: bekerja dari rumah sangat bergantung pada kestabilan koneksi internet, yang tidak selalu terjamin di setiap lokasi.
• Risiko keamanan data: bekerja secara remote meningkatkan potensi ancaman terhadap keamanan data, terutama jika perusahaan tidak menerapkan kebijakan keamanan siber yang memadai.

Peran Universitas Telkom dalam mempersiapkan profesional untuk bekerja dari rumah

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Telkom memiliki kontribusi signifikan dalam membekali mahasiswa dengan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk berhasil dalam berbagai jenis lingkungan kerja, termasuk bekerja dari rumah.

• Kurikulum yang responsif: program studi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis dirancang untuk mengajarkan mahasiswa cara mengelola waktu, sumber daya, dan teknologi dengan efisien, yang merupakan faktor kunci keberhasilan dalam bekerja dari rumah.
• Pemanfaatan teknologi: fakultas ini juga mengintegrasikan teknologi digital dalam proses pembelajaran, sehingga mahasiswa dapat beradaptasi dengan alat-alat yang diperlukan di dunia kerja yang semakin digital.
• Dukungan kesehatan mental: Universitas Telkom menyadari pentingnya kesehatan mental dalam lingkungan kerja yang fleksibel dan menyediakan program-program untuk mendukung kesejahteraan mahasiswa, baik secara fisik maupun emosional.

Kesimpulan

Bekerja dari rumah memberikan berbagai keuntungan yang substansial, namun juga menyuguhkan tantangan yang harus dikelola dengan efektif. Dengan strategi yang tepat, keuntungan tersebut dapat dioptimalkan, sedangkan tantangan dapat diminimalkan. Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Telkom memiliki peran krusial dalam mempersiapkan generasi profesional baru yang siap menghadapi tantangan ini, memastikan bahwa mereka tidak hanya memiliki kompetensi teknis, tetapi juga mampu mempertahankan keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi yang sehat.